Регистрация оффшорной компании в Ирландии, преимущества, основные формы и виды деятельности

Иностранного инвестора в Ирландии ожидает множество выгодных условий, начиная от весьма привлекательных ставок корпоративных налогов до возможности привлечения высококвалифицированной рабочей силы. Эти и другие факторы способствовали в течение последнего десятилетия превращению Ирландии в одно из самых благоприятных для иностранных инвестиций государств, по мере того как многие компании стали признавать стратегическую важность Ирландии в качестве портала, ведущего на европейский рынок.

 

Наши преимущества:

 

Юридическая компания Sidaruk & Partners Consulting Group имеет многолетний опыт регистрации компаний за рубежом. Постоянное отслеживание изменений в законодательстве, а также обновление практической стороны коммерческой деятельности в иностранных юрисдикциях является неотъемлемой частью нашей ежедневной работы.

 

Юридическая компания Sidaruk & Partners Consulting Group гарантирует быструю и эффективную помощь в организации бизнеса в Ирландии, открытие корпоративных счетов, полное сопровождение и поддержание компании, а также решений всех связанных с ней юридических и практических вопросов.

 

Конкурентные преимущества Ирландии:

 

  • престижная оншорная юрисдикция в центре Европы с устойчивой экономикой и стабильной
  • политической ситуацией, высокий уровень развития корпоративного законодательства;
  • возможность применения льготной ставки налогообложения по налогу на прибыль (12,5%);
  • действует соглашение об избежании двойного налогообложения с Беларусью;
  • удобство использования компаний как для торговли, так и для холдинговых структур (льготное или нулевое налогообложение дивидендов), благоприятный режим для интеллектуальной собственности;
  • Ирландия не числится в черных списках ОЭСР, FATF, Минфина.
  • данные о бенефициаре являются строго конфиденциальными, сообщается только в рамках обязательной процедуры due diligence компании администратору и банку;
  • расчетная валюта – Евро
  • отсутствует валютный контроль
  • отсутствует правила КИК («СFC»)
  • отсутствует правило тонкой капитализации

 

Основные организационно-правовые формы.

 

В Ирландии возможно организовать как компании, так и партнерства.

 

Наиболее часто используемой организационно-правовой формой компаний в Ирландии является частная компания с ограниченной ответственностью (Private Limited Company, LTD).Деятельность данного типа компании не прописывается в уставе, действуют общие положения.

 

Designated Activity Company (DAC) – новый тип компаний с 2015 года, в уставе прописывается конкретный вид детальности компании , но в этом случае ей не разрешено заниматься другой деятельностью не прописанной в уставе. При этом в компании должно быть назначено минимум 2 директора.

 

 

Виды предпринимательской деятельности:

 

По общему правилу, разрешенной деятельностью является та, что не запрещена законом. Утверждён список деятельности, требующей специального разрешения, требования к определенным видам деятельности закреплены в соответствующих нормативных актах.

 

Основными лицензируемыми видами деятельности в Ирландии являются:

 

  • Торговля табаком/алкоголем
  • Игровая деятельность
  • Выдача кредитов и финансовое посредничество
  • Банковская, страховая деятельность
  • Производство пищевой продукции
  • Агенство по подбору персонала

 

 

Характеристика компании с ограниченной ответственностью:

 

Директор: В компании с ограниченной ответственностью (LTD) должен быть назначен минимум 1 директор, в компаниях с ограниченными видами деятельности (DAC) минимум 2. Максимальное количество директоров не прописано в законе, по желанию его можно прописать в Конституции, либо Уставе компании.

Юридические лица запрещены в качестве директоров. В отношении директоров резидентов Ирландии существует ограничение, директор не может выступать в данной должности одновременно более чем в 25 компаниях.

 

Требования к директорам:

 

  • Только дееспособное физическое лицо, старше 18 лет (s. 131 Companies Act);
  • Не может являться юридическим лицом (s.130 Companies Act)
  • Один из директоров обязательно должен быть резидентом Европейской экономической зоны ЕЕА (s.137 Companies Act) за несоблюдение требования налагается уголовная ответственность
  • Лицо не должно являться не восстановленным в правах банкротом (s.132 Companies Act)
  • Директор не должен быть назначен на данную позицию более чем в 25 иралндских компаниях (s.142 Companies Act)

 

По состоянию на 2018 год государства Европейской экономической зоны следующие (все страны Европейского Союза и три государства – члена Европейской ассоциации свободной торговли):

 

Австрия, Бельгия, Болгария, Великобритания, Венгрия, Германия, Греция, Дания, Ирландия, Испания, Италия, Кипр, Латвия, Литва, Люксембург, Мальта, Нидерланды, Польша, Португалия, Румыния, Словакия, Словения, Финляндия, Франция, Хорватия, Чехия, Швеция и Эстония + Исландия, Норвегия и Лихтенштейн.

 

Директор компании может быть нерезидентом Европейской экономической зоны в случаях:

 

  • приобретения облигаций сроком не менее чем на 2 года по установленной форме и в размере 25, 000 евро.
  • получения сертификата согласно s. 140 Companies Act, о том, что компания имеет «реальную, постоянную связь с одним или более видов экономической деятельности, которые ведутся в государстве.

 

Учредитель: Количество акционеров для обоих видов компаний (LTD и DAC) от 1 до 149. Акционерами компании могут быть как физические, так и юридические лица. Требования к резидентности и гражданству отсутствуют. Лицо может являться одновременно акционером и директором компании (если это не юридическое лицо). Информация об акционерах доступна при получении платной выписки на сайте Регистратора компаний.

 

Секретарь: Назначение секретаря обязательно для каждой компании, зарегистрированной в Ирландии. Должность директора и секретаря могут совпадать при условии, что в компании более 1 директора.

 

Бенефициар: В законодательстве Ирландии не установлена обязанность подавать в Центральный реестр коммерческих организаций информацию о бенефициарах, то есть о конечных владельцах компании. Также действие законодательства Великобритании о создании центральных реестров бенефициаров не распространяется на Ирландию. Личность бенефициара раскрывается обслуживающим юристам в Ирландии при условии предоставления услуг резидентного директора.

 

Уставный капитал: Минимальный размер уставного капитала LTD – 1 евро.  Рекомендуемый объявленный уставной капитал – 100 евро. LTD нового образца могут не указывать объявленный уставной капитал в своей Конституции, но у компании обязательно должны быть выпущены акции. Требований к оплате выпущенного капитала нет. Валюта капитала – евро.

 

Акции: Выпуск акций на предъявителя и акций без номинальной стоимости запрещен. Акции могут быть выпущены разного номинала и в разной валюте. Сертификат акции скреплённый печатью компании является доказательством права собственности на акцию.

 

Бухгалтерская отчетность:

Ирландская компания обязана ежегодно подавать корпоративный отчет (annual return) содержащий в себе сведения о структуре компании.

Первый annual return подается через 6 месяцев после даты инкорпорации, последующие отчеты через год от даты подачи последнего AR.

Бухгалтерские записи должны храниться в течение 6 лет. Они могут храниться за пределами Ирландии и могут вестись в любой валюте.

Ирландские компании обязаны подготавливать ежегодную финансовую отчётность в соответствии со стандартами МСФО или стандартами отчетности, принятыми в Ирландии.

Отчетный период компании составляет 12 месяцев c момента инкорпорации. Отчетность должна быть подготовлена в течение 9 месяцев после окончания отчетного периода, копия отчетности подается вместе с Annual Return в Регистр компаний.

Отчетность подлежит аудиту сертифицированным аудитором, если она не подпадает под освобождение. От аудита освобождены компании, относящиеся к малому бизнесу и не являющиеся частью группы связанных компаний (в том числе транснациональных).

 

Малыми являются компании, которые соответствуют двум из следующих трех критериев:

  • величина активов не превышает 1,9 млн. евро;
  • годовой оборот не превышает 3,8 млн. евро;
  • количество работников компании не превышает 50 человек.

 

Ежегодные сборы: Компания ежегодно обязана платить за регистрационный адрес. Дополнительные платежи в государственные органы не предусмотрены.

 

Банковский счет: В Ирландии отсутствует требование об обязательном открытии счета компании в ирландском банке. Счет компании может быть открыт в банке любой юрисдикции. Однако наличие счета в ирландском банке является одним из важных критериев, который будет подтверждать связь такой компании с Ирландией для целей получения сертификата резидентности компании.

Важными условиями для получения НДС-номера для ирландской компании являются, среди прочих, наличие банковского счета, открытого в ирландском банке.